Stressramte medarbejdere

- ved Lone Koed & Ane Mikkelsen

Flere arbejdspladser oplever desværre, at have medarbejdere der rammes af stress.  det er en ulykkelig situation for medarbejder, kollegaer og ledelse.

Der kan være forskellige årsager til, at din medarbejder er stressramt. Det vigtigste er at tage hånd om medarbejderen på en ligeværdig og omsorgsfuld måde – både under og efter en evt. sygemelding.

Vi kan tilbyde:

  • Ledelsessparring  og afdækning af kulturen på arbejdspladsen ifbm. en forebyggende indsats.
  • Samtaler med den stressramte medarbejder.
  • ledelsessparring på tiltag ifbm sygemelding og tilbagevenden på arbejdspladsen.
  • oplæg/workshop for ledelse og medarbejdere i forhold til, hvad man kan gøre for sig selv – og for sine kollegaer, når stress rammer arbejdspladsen – eller forebyggelse heraf, som et kollektivt ansvar.

Kontakt os gerne, så vi sammen kan finde den bedste løsning.

Pris: efter aftale